Assistente de Departamento Pessoal

• Incluir no sistema novos colaboradores;
• Auxiliar em todos os processos relativos à área de Departamento Pessoal/Recursos Humanos;
• Executar todo o processo demissional e admissional dos colaboradores;
• Auxiliar no controle de escalas de férias;
• Ajustes de cartão ponto;
• Controlar, solicitar, atualizar e efetuar o pagamento dos benefícios dos colaboradores;
• Garantir a organização e atualização de arquivos relacionados aos colaboradores;
• Auxiliar no fechamento das exigências do E-Social;
• Arquivo de documentos;
• Demais atividades da função.

Responsabilidades Gerais:

• Seguir as normas e políticas de segurança do trabalho e de informações da empresa;
• Cumprir a legislação, normas e procedimentos vigentes e regimento interno;
• Propor melhorias em processos;
• Manter o local de trabalho limpo e organizado;
• Utilizar de forma racional os recursos financeiros disponibilizados pela empresa.